为切实做好学生管理工作，提升班级管理水平，4月28日上午，服装艺术系召开2025年春季学期第二次班主任例会，会议由支部书记周琴主持，各班主任及辅导员参会。会议围绕四大核心板块展开详细部署。

一、在班主任队伍管理方面，要求班主任加强学生动态管理，密切关注教室卫生、实训室卫生状况，确保教学环境整洁有序；高度重视学生心理健康，及时发现并疏导学生心理问题；实时掌握学生上课情况，督促学生认真学习；深入了解学生思想动态，积极引导学生树立正确价值观；鼓励并组织学生参与各类有益活动，丰富校园生活。

二、在档案管理工作方面，班会、班委会记录需及时、详实、准确，如实反映班级活动与学生成长；学籍异动管理要严格按照规定流程操作，确保档案信息的完整性与准确性，为学生学业发展提供可靠依据。

三、在时间管理方面，强调“规避”与“预警”机制。提醒师生合理规划假期时间，规避因时间安排不当导致的学习、生活问题；建立预警机制，对可能出现的逾期未归、学习懈怠等情况提前预判并及时处理。

四、在常规工作的艺术性方面，强调要正确对待违纪学生，摒弃简单粗暴的处理方式。在批评教育学生时注重方式方法，做到有效批评，既让学生认识到错误，又能保护学生自尊心，促进学生积极改正、健康成长。

最后，与毕业班班主任共同围绕就业工作落实展开深入研讨，强调要全面掌握毕业生就业意向、求职进展和困难需求，加强就业指导，以更高的标准、更实的举措，全力推动就业工作再上新台阶，为毕业生实现高质量就业保驾护航。

此次会议的召开，为服装艺术系各项工作的顺利开展指明了方向，对加强学生管理、提升教育教学质量、保障学生假期安全与学习效果、推动毕业生高质量充分就业具有重要意义。全体与会人员表示，将严格落实会议要求，齐心协力做好学生管理各项工作。